Op DONDERDAG 21 JANUARI 2021 hebben we een hybride InnovatieLAB georganiseerd. Het programma was een mix van Theorie & Praktijk. Sprekers uit het bedrijfsleven hebben ons geïnspireerd met praktijkverhalen over Open Hiring en over de toepassing van VR (Virtual Reality) bij opleidingen in de schoonmaakbranche. En aansluitend zijn vier prachtige en inspirerende workshops gegeven.

​

​Hoe zien de workshops eruit en wat is een WORKSHOP?

Dat is een interessante vraag, iedereen gebruikt dit woord maar wat is het nu echt?

Bij een workshop gaat het om JOUW actieve deelname waar we THEORIE en PRAKTIJK samenbrengen. Dit betekent bij het Innovatiefonds dat onze EXPERT een inleiding geeft – de theorie – om vervolgens samen aan de slag te gaan – de praktijk. Samen DENKEN, DOEN en DELEN.  Het doel is samen komen tot nieuwe inzichten, project ideeën uitwisselen, oefenen in innovatief denken en het verbeteren van je vaardigheden. De expert is erbij om bij te sturen of aanvullende informatie te geven.

 

Het InnovatieLAB op 21 januari 2021 organiseerde VIER WORKSHOPS om samen te DENKEN, te DOEN en te DELEN:

​

1. Open Hiring  - Een werkleerplek zonder kennismakingsgesprek

Ingeborg Zwolsman – programmamanager Open Hiring Nederland

Een baan zonder sollicitatiegesprek, dat is waar Open Hiring voor staat.

De vraag is of een werkleerplek of stage zonder kennismakingsgesprek met de

werkgever ook mogelijk is. Hoe kan dit werken in de praktijk, wat is daarvoor nodig,

hoe kan jij als betrokkenen bij het onderwijs dit uitdragen en realiseren.

Kortom, innovatief kijken naar werkleerplekken die we samen met jou willen verkennen

en ontwikkelen.

 

2. Werkgevers & Onderwijs – Hoe wordt samenwerken een succes?

Peter Paul Wiegmans – directeur Balanz Facilitair - lid Innovatiecommissie Innovatiefonds PROVSO.WORKS

Het klinkt eenvoudig, samenwerken met werkgevers. Maar het is eigenlijk best lastig, ze denken anders, doen andere dingen en begrijpen soms niets van het jongeren en onderwijs. Wat zijn de ingrediënten voor succesvol samenwerken en hoe maak je dit werkbaar in de praktijk? In deze workshop geven we je een kijkje in het hoofd van een werkgever en hoe je samen met een werkgever projecten voor PrO en vso kan realiseren.

 

3. Willie Wortel van DENKEN naar DOEN

Adri de Groot – Portfoliomanager Rijkswaterstaat – lid Innovatiecommissie Innovatiefonds PROVSO.WORKS

Ideeën in overvloed, helaas worden weinig ideeën succesvol in de praktijk gebracht. Wat is er voor nodig om je idee om te zetten in een concreet, haalbaar en uitvoerbaar project met een bijbehorend plan. En hoe doe je dat.

 

4. Project aanvraag in de Praktijk – Hoe realiseer ik voor een goede project aanvraag?

Peter Vos – Projectleider Baanbrekers VO Raad  – lid Innovatiecommissie Innovatiefonds PROVSO.WORKS

Het Innovatiefonds financiert innovatieve arbeidsmarktgerichte projecten van PrO en vso scholen in de regio Rotterdam Rijnmond. Het indienen en realiseren van een goede project aanvraag is de eerste stap. Hoe ziet een goede project aanvraag eruit, waar moet de project aanvraag aan voldoen, wat is belangrijk en wat mag er zeker niet ontbreken.

​

​

​

​

​